Lønnsoppgjøret 2024
NHO:– Bedriftenes lønnsevne blir viktig
Næringslivets hovedorganisasjon vedtok torsdag sin forhandlingsposisjon før lønnsoppgjøret 2024.
Torsdag vedtok NHOs representantskap hovedorganisasjonens forhandlingsposisjon før årets hovedoppgjør.
Bedriftenes lønnsevne, lojalitet til frontfagsmodellen og riktig balanse mellom sentrale og lokale forhandlinger. Dette er ifølge NHOs representantskap viktige punkter før årets forhandlinger med arbeidstakersiden i vår.
– Det er store forskjeller i framtidsutsiktene til bransjene akkurat nå. Bedriftenes langsiktige lønnsevne må alltid ligge til grunn for oppgjøret, slik at vi trygger arbeidsplasser og bedriftenes konkurransekraft, sier administrerende direktør Ole Erik Almlid i NHO.
Ser litt lysere ut
Ifølge en artikkel publisert på NHOs sider torsdag, er det flere av medlemsbedriftene i organisasjonen som rapporterer om en god markedsituasjon enn det var for bare en måned siden.
NHOs ferske medlemsundersøkelse tyder på bedring, men at det fortsatt er lite fart i norsk økonom, skriver NHO på sine sider.
Markedsutsiktene har bedret seg siden februar, men et knapt flertall venter fremdeles forverring fremover.
19 prosent av respondentene venter bedring neste seks måneder, mot 21 prosent som venter forverring. I februar var andelen henholdsvis 16 og 30 prosent, skriver NHO.
– Markedsutsiktene peker nå mer mot en utflating, heller enn ytterligere svekkelse. Det henger sammen med at situasjonen allerede er svak i et historisk perspektiv. Veksten i den økonomiske aktiviteten ligger likevel an til å bli laber fremover, sier NHOs sjeføkonom, Øystein Dørum.
Står dårlig til i byggebransjen
Dørum sier til økonomiavisen E24 at det tross bedring i bedriftenes overordnende rapporterte utsikter fremover varierer stort i hvor godt de rapporterer at det går fra næring til næring.
– Strekket i laget er fortsatt stor, sier Dørum, og viser blant annet til at kun 12 prosent av bedriftene i byggenæringen synes situasjon er «god», mens 46 prosent anser den som «dårlig».